Какая ответственность предусмотрена в случае отказа в приеме на работу гражданина предпенсионного возраста?
Действующим законодательством предусмотрена уголовная ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста (ст. 144.1 Уголовного кодекса Российской Федерации).